记者 夏紫怡

才聚而业兴，力达而功成。为破解本地引才难、留人难、成果转化难等问题，打造人才在外研发、成果本地转化的新局面，广宁县不断创新“柔性引才”新模式，于2024年在全市率先出台《广宁县“人才飞地”管理办法》，在广州、武汉等地共建6家“人才飞地”，至今累计引进高校、研发机构人才团队6个21人。

华南师范大学副教授曾立华（右）正在查看广宁香鱼生长情况。     受访者供图

如今，“人才飞地”运作模式步入正轨，2024年以来累计为相关企业开展技术指导、培训120余次，合作研发申报专利41项，助力广宁成功搭建起引才聚智的优质平台，成为广宁推动科技成果转化、促进产业协同发展的前沿阵地。

通讯员 谭珊珊

专家帮扶  突破产品研发瓶颈

“匣钵是锂电正极材料烧结的‘耐高温饭碗’。以前传统产品扛不住反复的冷热冲击，现在通过‘人才飞地’引进专家团队进行攻关，我们的匣钵新品能在1100℃高温下水冷循环15次以上不裂。”近日，广东山摩新材料科技有限公司研发主管罗伟，向记者展示了企业依托广宁“人才飞地”研发的新型匣钵产品。

作为锂电正极材料生产的核心耗材，匣钵在高温焙烧环节需同时承受冷热温差和原料侵蚀，一直是行业技术攻克难点。罗伟坦言，此前企业因缺乏高端材料研发人才，匣钵产品的抗侵蚀性和热震稳定性始终难以突破瓶颈，“锂电材料需求越来越大，客户对匣钵的产品性能有了更高要求，传统产品品质根本跟不上。”

这一困境的破解，得益于广宁县“人才飞地”模式的落地。广东山摩公司是其中的受益者。

“我们通过县里的‘人才飞地’对接上了高校的材料学专家。团队驻场研发3个月，就攻克了涂层材料配方的难题。”罗伟介绍，新研发的匣钵采用“莫来石基体+氧化锆涂层”结构，抗侵蚀能力提升一倍，热震稳定性也达到行业顶尖水平。

不仅如此，“人才飞地”还为企业搭建了跨域合作的桥梁。罗伟透露，借助飞地平台，企业与大湾区的科创机构联合研发钠离子电池正极材料烧结用匣钵，目前该产品已申请国家专利，“原本需要两年的研发周期，在外地专家的指导下，一年就完成了技术转化，这就是‘人才飞地’带来的加速度。”

广东山摩公司财务总监王劲松介绍，2025年上半年，锂电池正极材料烧结匣钵分离技术、耐高温抗氧化耐火板等研发成果，转化应用在公司耐火材料的生产上。新产品的市场占有率逐步提高，公司在行业内的知名度和影响力不断扩大。

特殊模式  实现“北鱼南养”

今年暑假，广宁县赤坑镇云山里水产养殖基地，迎来了香鱼的丰产。此前，基地通过解决苗种繁育和海水淡化两大难题，成功孵化香鱼苗15万尾，成鱼成活率有90%以上。冷水性香鱼最终顺利从鸭绿江“游”到了广宁山溪间。技术瓶颈突破的关键，得益于广宁“人才飞地”开展的香鱼养殖技术攻关成果。

香鱼肉质鲜美、经济价值高，养殖香鱼成为广宁乡村振兴的重点引进产业项目。但香鱼原产于北方冷水流域，苗种繁育对水温、水质等要求严苛，且广宁缺乏香鱼养殖技术人才，项目落地一度困难重重。

2024年，广宁与华南师范大学共建“人才飞地”。华南师范大学生命科学学院副教授曾立华带领智慧渔业团队，围绕香鱼苗种繁育、水质调控等核心环节展开技术攻坚。

“香鱼卵孵化需要精准的温控环境，而苗种存活则离不开科学的海水淡化方案。”曾立华介绍，团队通过“人才飞地”平台将实验室研发与基地实践结合，为养殖基地搭建了水质监测和视频监控系统，实时把控水温、溶氧量等关键指标，不仅减轻了养殖户的劳动强度，还为苗种繁育提供了稳定的环境基础。

团队耗时多月反复调试，制定出梯度式海水淡化方案，逐步降低养殖水体盐度，成功孵化香鱼苗15万尾。

在技术攻关过程中，“人才飞地”的“研发在外、成果落宁”模式发挥了重要作用。曾立华告诉记者，团队依托华师大的实验室开展前期技术研发，再通过“人才飞地”定期派专家到广宁基地现场指导，累计开展26次实地帮扶。

养殖基地负责人介绍，15万尾山泉香鱼一经推出，就收到了来自珠三角、福建、广西等地的订单，11月前已销售一空。该负责人说：“现在我们可以自己孵化苗种，不仅成活率稳定，还形成市场差异化竞争。广宁香鱼养殖产业链也从育苗环节中站稳了脚跟。”

政府搭台  企业与人才“双向奔赴”

“人才飞地”由政府搭台牵线，让外地人才和企业实现“双向奔赴”。针对企业发展所需及人才自身的优势特点，广宁设立人才工作站、研发机构及飞地孵化器，帮助企业解决生产技术难题，培养技术骨干和实用人才，实现资源、人才共享，推动研发成果在县内落地。

同时，当地组织部、工信科技部门结合县内主导产业和特色产业发展需求，在市外高校、高新产业技术园区等搭建孵化器，为小微企业、初创项目、高水平人才提供全方位专业服务，帮助企业、项目完成孵化，并将企业、项目和人才团队引进县内落地生根。

广宁县委组织部人才办主任贾弥瀚介绍，为了更好地保障异地人才的研发方向与本地产业需求精准匹配，广宁重点围绕“421”产业布局，针对性引入适配的异地人才团队。例如针对茶业发展需求，支持广东凤之源茶业在省农科院茶叶研究所设立研发中心；针对新材料产业发展需求，支持广东山摩新材料科技有限公司在武汉科技大学设立研发中心；聚焦香鱼养殖、新材料、矿山基质、农业机械等本地产业痛点，分别在华南师范大学、华南理工大学、广东生态工程职业学院等高校设立人才工作站，定向攻克产业技术难题。

接下来，广宁将持续对产业资源进行统筹规划，推动招贤引智成果转化为共建共享成效，促使越来越多的新业态、新模式不断涌现，探索更多人才赋能产业振兴的新思维、新视野、新路径。