西江日报讯 （记者 伍菁 通讯员 陈梓蕴） 记者近日从德庆县人社局了解到，该局以探索适合县情的人才助力乡村振兴模式为着力点，积极推进乡村工匠专业人才职称评审工作，促进德庆县人才引育与产业发展深度融合，目前该县已有15人获得乡村工匠职称。

据了解，2022年，德庆县人社局等多部门联合出台《德庆县“乡村工匠”培育工程实施方案》，将乡村工匠人才评价激励行动纳入乡村振兴工作重要内容，通过对标对表乡村工匠申报范围和条件，深入挖掘农民专业合作组织带头人、种养殖能手、农村电商人才等农村实用人才，摸底调查“粤菜师傅”“南粤家政”和“广东技工”三大工程专业人才职称申报意愿，为推进乡村工匠专业人才职称评审工作夯实基础。德庆县还以乡村建筑工匠为突破点组织培训，创新采取“职业技能证书+自主评价备案”乡村工匠专业人才评价标准，形成“人才培育—评价认定—成果运用—提升晋级”闭环式管理路径。

德庆县人社局相关负责人表示，为发挥职称评价“总牵引”作用，德庆县大力宣传推广带动力强、群众认可度高的典型“乡村工匠”，从而鼓励更多高知优质青年返乡参加乡村工匠技能培训，并将其列入乡村工匠后备人才库。

接下来，德庆县人社局将继续探索优化服务方式、提升服务效能，聚焦“百县千镇万村高质量发展工程”，充分挖掘本地特色，全力推进乡村工匠评价体系建设试点县建设，引导更多返乡从事流通服务的“新农人”和种养殖经验丰富的“老农民”进入德庆县农业专业人才队伍，为德庆县乡村振兴注入“人才活水”。