西江日报讯（记者 伍菁）记者近日从市人社局了解到，目前，肇庆全市就业形势总体保持稳定，市场主体发展稳中回暖，就业工作整体稳中承压、稳中向好。今年1月至3月，全市新增城镇就业10090人，同比上升3.85%。

确保就业大局稳定，既关系到千家万户的美好生活，又关乎经济运行的人力供给。市人社局相关负责人表示，“百县千镇万村高质量发展工程”启动实施、“制造业当家”十项行动逐步落实，为肇庆扩展就业新容量创造新空间，技能培训、就业服务活动有序开展，为稳定和扩大就业提供有力支撑。另外，文体旅游、居民服务等三产行业的快速恢复，新业态就业的规范发展和创新创业促进就业新增长点的涌现，带动更多就业岗位。

增强用工吸引力必需优化就业环境。据介绍，市人社局将不断完善肇庆智慧人社综合服务平台在线招聘板块、“粤智助”政府服务自助机在线招聘和全市1535个行政村人社招聘栏信息服务平台建设，让劳动者不出门即可知悉企业用工需求，从而方便自主选择。此外，该局还注重维护劳动者权益，引导企业改善劳动者就业环境和条件，以更高的收入、更好的工作生活条件促进解决“招工难”问题。

今年以来，我市还发力促进高校毕业生高质量就业。截至目前，肇庆市已开展线上线下“南粤春暖”稳就业促发展、“百企万岗进校园促就业”等高校毕业生招聘会26场，发布岗位26227个，达成就业意向有5646人。据了解，我市为确保年底毕业生去向落实率超90%和有就业意愿的困难毕业生100%就业，还实行“一人一档”“一生一策”，促进高质量充分就业。