为落实新时代人才工作新理念新战略新举措，抓好人才队伍建设，广发银行肇庆分行于10月10日至12日、10月23日至25日在中山大学举办了两期管理干部业务能力与综合素质提升培训班，全体中层管理人员和优秀年轻干部共68人参加。

本次培训邀请中山大学有关教授、实务专家进行线下授课和情景教学，以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，将学习党的二十届三中全会精神与党纪学习教育结合起来，与银行经营管理结合起来，在重点解读二十届三中全会精神、《中国共产党纪律处分条例》的同时，详细讲授了新质生产力、逻辑思维、银行营销软实力提升、存量客户深耕与增量拓展、金融监管新政策与银行风险管理新趋势等内容，并组织了“学产品、用产品、会组合、懂营销”主题研讨。

参训的干部表示，通过这次培训，不仅拓宽了视野思维，还更新了知识结构，深化了对新政策、新知识、新理论的认识，进一步提升了业务能力与综合素质；在今后的工作中，要学以致用、知行合一，切实把学习内容转化为谋发展、促改革、强管理、提效益的各项工作举措，以实际行动为分行的稳健前行贡献力量。

下一步，广发银行肇庆分行将继续探索创新人才培养工作方法，强化人才队伍建设，为实现高质量发展提供人才保证和智力支持。