西江日报讯（记者 吴映霖 特约记者 黎洪锋） 日前，记者从四会市获悉，今年以来，四会市在节后企业顺利复工复产、全力保障企业用工、缓解企业用工压力等方面，精心谋划、精准施策，扎实做好稳就业、保民生、促发展各项工作，为推动制造业高质量发展提供坚实的用工保障。据统计，一季度，四会已组织163家企业参加各类招聘会活动14场，提供就业岗位4252个，达成就业意向3115人。

为帮助企业春节后顺利复工复产，四会市人社部门精心谋划，编制系列就业服务活动安排表，动员各镇（街道）、村（社区）组织有就业需求的城乡劳动者参加本地招聘会，同时，加强与广宁、怀集、封开、德庆、广西富川等劳动力输出地的沟通联系，积极开展劳务对接活动，推动解决四会企业春节后用工需求大的问题。

同时，四会市人社部门还通过收集重点企业用工需求信息，建立相应台账，落实就业专员“一对一”服务制度，积极组织企业参加人才招聘会和网络招聘活动，开展劳务对接。另外还采取线上线下等多种形式，大力宣传企业招聘信息，如在全四会155个村（社区）招聘公告栏定期更新信息。

此外，多措并举、精准施策，缓解企业用工压力。综合运用大数据，精准推送政策包，精准跟踪服务四会的“主导+特色”产业企业以及搞笑毕业生等补贴对象，1-3月共印发政策宣传简章14500张，邮寄政策宣传包1507个。鼓励大众创业，吸引外出务工人员返乡就业，营造良好的就业创业氛围，截至3月底，四会共受理审核1286.47万元就业创业专项资金，其中已经拨付资金24.55万元，惠及群众154人次；已审核待财政拨付的就业创业资金1261.92万元。受理审核待拨付保障企业用工资金39.65万元。积极落实“西江人才计划”系列政策和肇庆市“百千万”人才引育工程，1-3月，认定11名肇庆市第三批高层次人才，同宇新材料（广东）股份有限公司2人申请办理肇庆市“人才绿卡”。

另一方面，精准分析监测企业用工情况，根据就业失业监测企业3月数据显示，72家企业用工量为17238人，相对去年整体用工保持平稳。同时，根据企业反馈用工人员不足、借助三方公司招工成本过高等问题，四会针对性加强对企业的就业服务，通过免费搭建招聘平台，举办“三送”活动，切实帮助企业解决用工困难，促进企业的生产发展。