作者：肇庆市融媒体中心记者 陆志锋 通讯员 高新宣

科技人才是极具创新活力的群体，是科技创新的主力军。近年来，肇庆高新区紧紧围绕加快工业科技新城建设目标，在人才引进培育、人才平台建设、人才生态优化等方面做了积极的实践和探索，以“四个持续”大力推进产才融合发展，强化产业科技人才支撑，助力肇庆高质量发展。

持续推动发展动能汇聚，打造聚才“强磁场”

根据人才工作新形势新要求，肇庆高新区结合园区实际，不断优化并形成园区“1+N”人才发展政策体系。今年，该区出台《关于进一步加快新时代创新创业人才集聚引领产业高质量发展的实施意见》和《肇庆高新区博士博士后人才创新十条》等人才新政，实施人才引进、人才培育、人才平台、人才生态、人才服务五方面18项举措，建立起相互配套、覆盖人才不同发展阶段的梯次资助体系。

同时，该区同步推进招商引资和招才引智，通过首席服务官、龙头链主、产业协会等十股力量招商，优化整合各类品牌活动资源，把人才发展融入园区产业发展布局，推动人才、项目、资金引进一体化。

持续强化科技人才引进，深挖智力“蓄水池”

聚焦产业集聚发展，肇庆高新区重点围绕“主导+特色”产业大力引进能够突破关键技术、实现科技成果转化、带动产业发展的创新创业团队和领军人才，通过组织开展高校招聘会、博硕引荐会等招才引智活动，引进产业急需紧缺人才，推动高、中、基础科技人才引进齐发力。2023年，该区引育高、中、基础科技人才超3000名。

同时，该区抢抓肇庆高（新）-鼎（湖）-端（州）科教走廊规划建设契机，聚焦推动肇庆高新区的产业优势和科教走廊的人才优势、科技优势相结合，成立高校联盟，联合肇庆学院、广东工商职业技术大学等高校和小鹏汽车、瑞庆时代等重点企业打造全省首个特色产业市域产教联合体，打通科研开发、技术创新、成果转移链条。

持续加强创新平台建设，谋好育才“大文章”

科创平台作为人才、资金、信息等各类创新要素的汇聚地，是促进科技成果转移转化和培育发展高新技术产业的重要载体。肇庆高新区积极发挥肇庆高新区创新创业科学园、西江实验室、华师光电研究院、武大研究院等科创平台的积极作用，不断提高平台科技成果转化、产业化和科技人才引育水平，加速创新要素集聚。

该区依托广东省博士博士后创新（肇庆）示范中心，开展博士科研平台成果转化落地等辅导培训、交流对接、成果展示，实施“博士经纪人”制度、博士和博士后“揭榜领题”，并为博士和博士后职称评审开通绿色通道，促进博士博士后创新平台提质增效，推动高端人才引领产业高质量发展。

2023年，该区开展“聚智强链·产才融合”系列对接活动、肇庆高新区博士博士后平台提质增效培训共6场，辅导相关领域博士博士后、教授等高层次人才超40名，服务区内企业超50家。

持续优化提升人才服务，构筑人才“栖息地”

肇庆高新区构建“精准+细心+耐心”人才服务体系，通过持续深入开展高层次人才新春座谈会、“千干访千才、纳智解难题”、“精细化”人才专项服务等活动，为人才在政策资金、平台建设、职称申报、公寓申请等方面提供全方位服务，深入优化人才发展环境。

同时，该区联动各县（市、区）组织开展面向科技人才的“双技”人才会才日等系列活动，为科技人才搭建沟通交流的机制和平台。2023年，该区开展人才驿站直通车系列活动共28场，为超2000名人才提供政策咨询等服务。