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肇庆深入实施“肇庆管家”行动,全力打造“肇庆家嫂”品牌 家政“小支点”撬动就业“大格局”
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核心提示: 肇庆先后制定出台“南粤家政·肇庆管家”工程实施方案、“肇庆家嫂”品牌计划和“肇庆家嫂”诚信保障制度等政策文件,建成全省首家雇佣互选的家政综合服务信息平台,创新实施“肇庆家嫂”星级评定制度,积极推动各县(市、区)成立家政国有公司为诚信家嫂“背书”,培育打造了“放心好用、诚信自重”“肇庆家嫂”品牌。

2020年10月12日,2020年肇庆市“南粤家政·肇庆管家”职业技能大赛在广东工商技术职业大学火热开赛。图为养老护理员项目比赛现场。 西江日报记者 曹笑 摄

2020年10月12日,2020年肇庆市“南粤家政·肇庆管家”职业技能大赛在广东工商技术职业大学火热开赛。图为养老护理员项目比赛现场。西江日报记者曹笑摄

肇庆市家政综合服务示范基地的母婴护理实训室。 西江日报记者 曹笑 摄

肇庆市家政综合服务示范基地的母婴护理实训室。西江日报记者 曹笑 摄

西江日报记者 陈松连

习近平总书记指出,家政服务是朝阳产业,也是爱心工程,大有可为。近年来,乘着省推进“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”三项工程高质量发展的东风,肇庆充分发挥人力资源和职业教育的优势,积极对接港澳广深家政服务需求,深入实施“肇庆管家”行动,全力打造“肇庆家嫂”品牌,建标准、搭平台、提技能、优服务、育品牌,全力推动肇庆家政业提质扩容、高质量发展。

以诚信品牌创建为基础“肇庆家嫂”成城市亮丽名片

肇庆作为国家历史文化名城,诚信、自重、勤劳、友善的城市文化基因厚植着肇庆家政品质的培育。近年来,结合全国文明城市创建,肇庆将社会主义核心价值观、中华优秀传统文化与家政精神相融合,着力培育“以诚为先”的肇庆家政文化。

肇庆先后制定出台“南粤家政·肇庆管家”工程实施方案、“肇庆家嫂”品牌计划和“肇庆家嫂”诚信保障制度等政策文件,建成全省首家雇佣互选的家政综合服务信息平台,创新实施“肇庆家嫂”星级评定制度,积极推动各县(市、区)成立家政国有公司为诚信家嫂“背书”,培育打造了“放心好用、诚信自重”“肇庆家嫂”品牌。

以产业体系培育为核心推动肇庆家政行业积极发展

肇庆坚持高品质、多层级、精细化发展方向,大力实施家政服务产业体系培育行动,积极推动家政服务企业发展壮大,优先扶持员工制家政企业发展,加快推进肇庆市“南粤家政”产业园建设。

此外,肇庆积极引导扶持各县(市、区)培育一批本地特色的家政服务品牌企业。如怀集县诚意家政服务有限公司获评国家级“千户百强”家庭服务单位;广东闪亮清洁服务有限公司获评省级家政服务龙头企业;四会市万域人力资源服务有限公司获评省级家政服务诚信示范企业。

据不完全统计,全市注册有从事家政服务经营范围的公司和个体工商户约907家,形成了“企业向规范化发展、服务向优质方向发展”的良好态势。

以促进就业创业为目的打造现代家政管理服务品牌

在肇庆,家政从业人员不再是传统意义上的“保姆”,技能突出、口碑好的“金牌月嫂”,月收入达到2.5万元以上,家政从业人员成为高薪的“金粉领”。

肇庆围绕“素质有提升、就业有渠道、权益有保障、社会有认同”的发展目标,打造“高尚、高端、高薪、高兴”的“四高”现代家政管理服务品牌,建成全省首个家政综合服务示范基地、3个县级家政培训就业综合基地,常态化组织开展“南粤家政”专场供需见面会、专场招聘会和就业创业大讲堂,全方位提供就业推荐、创业指导、融资对接等服务。同时,进一步拓宽就业创业渠道,与广州、深圳、佛山等地家政协会签订框架协议,定向培育输送家政从业人员,不断提升家政从业人员的职业获得感、认同感。

以职业技能提升为抓手构建立体式家政教育培训体系

肇庆坚持把实施“南粤家政”工程作为开展职业技能提升行动、培育技能人才的重要切入点,新开发11个家政工种培训课标,推动广东工商职业技术大学获批全省首个家政本科专业,市技师学院设立现代家政服务学院,建成2个省级家政培训基地,拥有34个可开展家政培训的民办培训机构,构建了“本科+专科+技工教育”家政专业层级全覆盖、院校与社会长短期相结合的立体式家政教育培训体系。

2019年以来,全市开展家政类职业技能培训3.25万人次,带动就业创业近5万人,涌现出一批家政明星及家政就业创业先进典型,在社会积极营造出尊重人才、崇尚技能的浓厚氛围。

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