作者：肇庆市融媒体中心记者 陆志锋 通讯员 赖小琴 陈翠雯

只需输入企业基本信息，匹配器便快速筛选出与企业条件相匹配的政策条款；打通数据资源一网共享，实现涉企和个人数据信息快速比对和精准匹配；推出“人才贷”和“惠才贷”产品，为人才和企业提供更加便捷、低成本融资渠道……近年来，肇庆高新区紧抓数字时代机遇，利用数字技术赋能人才工作，以精准高效的数据服务，解决传统人才服务中的痛点与难点，在人才待遇兑现、惠企惠才政策匹配、科技金融服务等方面做了一系列创新探索，让政策红利与人才福利无缝对接，实现人才工作的高效化和精准化，有效提升企业、人才的满意度和获得感，为打造一流营商、营智环境提供了宝贵经验。

精准匹配，可用政策一目了然

面对海量的惠企惠才政策，如何确保企业、人才能够迅速找到适合的政策，曾经是摆在肇庆高新区面前的一道难题。创新打造出全国领先的惠企政策匹配器，则将这一难题圆满解决。

2022年2月，肇庆高新区上线惠企政策匹配器。这如同一位智慧的“政策红娘”，通过“平台+数据+服务”的模式，整合了各层级、各领域近万条惠企政策，并保持着动态更新。

基于该匹配器，企业只需简单输入自身的基本信息，1-2秒内，匹配器就能从海量的政策库中筛选出与该企业条件相匹配的政策条款。更为便捷的是，这些政策条目直接链接到该区“免申即享”服务平台，企业无须再费心寻找申报入口，即可一键直达，享受政策兑现的“免申即享”服务。

截至目前，这一创新举措已累计为区内企业和人才挖掘政策资金约8.1亿元，真正实现政策红利的最大化释放。

免申即享，人才待遇“秒速到账”

在人才政策享受方面，肇庆高新区同样走在全国前列。2021年9月，该区在全国率先推出人才待遇兑现“免申即享”服务模式。这一模式打破传统政策兑现的繁琐流程，通过打通数据资源“一网共享”的通道，实现工商、税务、社保、信用、学历等涉企和个人数据信息的快速比对和精准匹配。

在这一模式下，用人企业和个人无须再提交繁琐的申报材料，只需通过简单的信息确认，即可实现政策兑现的“一键申领、免于填报、免于跑动、秒批秒到账”。

目前，肇庆高新区已实现高企认定、人才补贴、专利申报等17项惠企惠民政策的“免申即享”，为327家企业、超过3900名人才发放超过5160万元的补贴资金，发放笔数超过6.5万笔。这一创新举措不仅极大地提升企业和人才的满意度，还为各部门节省大量审批审核时间，累计节省时间约21万小时，真正实现“让数据多跑路，让群众少跑腿”。“免申即享”的经验做法，也被广东省政务部门、全省数字政府改革建设宣传推广。

科技金融融合，创新创业无忧前行

在科技金融领域，肇庆高新区同样进行积极探索和实践。作为全国“企业创新积分制”试点单位之一，该区推出“旺科贷”“旺科保”等系列科技金融产品，并与全区金融机构开展深入合作，已为70家科技型企业增信6.71亿元，节省利息3696万元。

肇庆高新区还基于企业“碳账户”的大数据平台，依托人才发展资金“免申即享”服务系统和人才数据库，结合银行的授算模型，推出面向全区创新创业人才及其所在企业的“人才贷”和“惠才贷”产品。这些产品不仅为人才和企业提供更加便捷、低成本的融资渠道，还进一步增强他们在园区的根植意愿和归属感。

接下来，肇庆高新区将继续深化体制机制改革，通过一系列数字化创新举措，优化人才发展环境，营造创新创业一流生态，助推园区经济社会高质量发展，为打造一流营商、营智环境贡献更多的智慧和力量，为粤港澳大湾区高水平人才高地建设提供更多人才工作创新经验。